Arrestantvakt/Arrestvakt jobb i Örebro

Hitta lediga jobb som Arrestantvakt/Arrestvakt i Örebro. Välj att läsa mer om ett jobb eller gå vidare och ansök jobbet. Du kan också klicka på en arbetsgivare och se alla jobben i Örebro från den arbetsgivaren.

Polismyndigheten söker arrestvakt till Polisregion Bergslagen , Lokalpolisom

Arrestantvakt/Arrestvakt
Läs mer Dec 18
Region Bergslagen omfattar Dalarnas- Värmlands och Örebro län med Örebro som huvudort, i regionen arbetar ca 1700 medarbetare. Polisområde Örebro täcker 12 kommuner med drygt 285.000 invånare, vi har ca 700 medarbetare i polisområdet. Vi värnar om god personalpolitik och arbetsmiljö vilket utgör viktiga grunder för vår polisverksamhet. Effektivitet, engagemang och till-gänglighet är den värdegrund vi utgår ifrån i allt arbete liksom strävan efter mångfald och likabehandling inom alla områden


Vill du arbeta vid en arbetsplats som erbjuder dig samhällsviktiga, intressanta och utvecklande arbetsuppgifter där du genom att påverka och bidra till
polisens uppdrag, verkligen kan göra skillnad.

Genom högt engagemang, tillgänglighet och effektivitet strävar vi efter att erbjuda en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet, lärande och utveckling genom att tillvarata alla medarbetares engagemang och kompetens. Som anställd i Sveriges största myndighet uppmuntras du till eget ansvarstagande och personlig utveckling.




ARBETSUPPGIFTER
Som arrestvakt kommer dina arbetsuppgifter bland annat att vara:

•att sköta tillsynen av de frihetsberövade i arrestavdelningen. Det innebär tillsyn av gripna, anhållna och omhändertagna samt att vara behjälplig vid avvisiteringar.

•bevakning av anhållna som tillfälligtvis vistas utanför polishuset exempelvis vid häktningsförhandling eller sjukhusbesök.

•administrativa arbetsuppgifter samt daktning.

Som arrestantvakt arbetar du skift.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

• För uppdraget krävs att du har svenskt medborgarskap, att du innehar B-körkort samt avslutad och godkänd gymnasieutbildning.
• För att klara av arbetet behöver du vara vid god hälsa, både psykiskt och fysiskt. Arbetet kräver att du vid vissa tillfällen måste agera fysiskt
• God syn (tillåtet att bära glasögon men måste kunna fullgöra arbetet utan glasögon vid behov)
• Goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift.
• Vana att använda datorn som arbetsverktyg

MERITERANDE
• Yrkeserfarenhet är meriterande och i synnerhet om du har erfarenhet av att arbeta med/bemöta människor i utsatta och/eller problematiska situationer, exempelvis från sjukvård, psykiatri, skola, kriminalvård eller arrestverksamhet
• Språkkunskaper utöver svenska och engelska är meriterande
• Relevanta studier utöver gymnasieutbildning är meriterande

PERSONLIGA EGENSKAPER
• Det krävs att du har ett stort intresse av att arbeta med människor och ser en utmaning i att arbetet ibland kan vara prövande
• Uppträder med mognad och integritet Har god självkännedom och empatisk förmåga
• Kan agera på ett lugnt och professionellt sätt, även vid stressiga situationer
• Har en mycket god samarbetsförmåga men kan även arbeta självständigt
• Har förmåga att prioritera och snabbt kan växla mellan arbetsuppgifter och tempo
• Kan anpassa ditt bemötande och din framtoning i ett konfliktförebyggande syfte
Utifrån arbetets karaktär är det viktigt att du har en god kommunikationsförmåga och ett högt säkerhetstänk.


Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Vid visstidsanställning får du inledningsvis genomföra en veckas utbildning med både skriftlig och fysisk utbildningskontroll.



ÖVRIGT
Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.


Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning (med registerkontroll och säkerhetsintervju enligt säkerhetsskyddslagen) kan komma att genomföras före anställning. Anställningen kräver svenskt medborgarskap.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Polismyndigheten behandlar de personuppgifter som du lämnar till myndigheten för att kunna handlägga din ansökan på ett effektivt och rättssäkert sätt. Polismyndigheten är enligt 5 kap. 2 § offentlighets- och sekretesslagen (2009:400) skyldig att registrera allmänna handlingar. Dina uppgifter sparas i maximalt två år och kan komma att lämnas ut enligt offentlighetsprincipen. Mer information finns på www.polisen.se/personuppgifter/rattigheter


Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan via papperspost till Polismyndigheten.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Varmt välkommen med din ansökan!

Ansök nu

Polismyndigheten söker intermittent anställda arrestvakter till Polisregion

Arrestantvakt/Arrestvakt
Läs mer Dec 18
Region Bergslagen omfattar Dalarnas- Värmlands och Örebro län med Örebro som huvudort, i regionen arbetar ca 1700 medarbetare. Polisområde Örebro täcker 12 kommuner med drygt 285.000 invånare, vi har ca 700 medarbetare i polisområdet. Vi värnar om god personalpolitik och arbetsmiljö vilket utgör viktiga grunder för vår polisverksamhet. Effektivitet, engagemang och tillgänglighet är den värdegrund vi utgår ifrån i allt arbete liksom strävan efter mångfald och likabehandling inom alla områden.

Arbetsplatsbeskrivning
Vill du arbeta vid en arbetsplats som erbjuder dig samhällsviktiga, intressanta och utvecklande arbetsuppgifter där du genom att påverka och bidra till polisens uppdrag, verkligen kan göra skillnad.

Genom högt engagemang, tillgänglighet och effektivitet strävar vi efter att erbjuda en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet, lärande och utveckling genom att tillvarata alla medarbetares engagemang och kompetens. Som anställd i Sveriges största myndighet uppmuntras du till eget ansvarstagande och personlig utveckling.


ARBETSUPPGIFTER
Som arrestvakt kommer dina arbetsuppgifter bland annat att vara:

•att sköta tillsynen av de frihetsberövade i arrestavdelningen. Det innebär tillsyn av gripna, anhållna och omhändertagna samt att vara behjälplig vid avvisiteringar.

•bevakning av anhållna som tillfälligtvis vistas utanför polishuset exempelvis vid häktningsförhandling eller sjukhusbesök.

•administrativa arbetsuppgifter samt daktning.

Som arrestantvakt arbetar du skift.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

• För uppdraget krävs att du har svenskt medborgarskap, att du innehar B-körkort samt avslutad och godkänd gymnasieutbildning.
• För att klara av arbetet behöver du vara vid god hälsa, både psykiskt och fysiskt. Arbetet kräver att du vid vissa tillfällen måste agera fysiskt
• God syn (tillåtet att bära glasögon men måste kunna fullgöra arbetet utan glasögon vid behov)
• Goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift.
• Vana att använda datorn som arbetsverktyg

MERITERANDE
• Yrkeserfarenhet är meriterande och i synnerhet om du har erfarenhet av att arbeta med/bemöta människor i utsatta och/eller problematiska situationer, exempelvis från sjukvård, psykiatri, skola, kriminalvård eller arrestverksamhet
• Språkkunskaper utöver svenska och engelska är meriterande
• Relevanta studier utöver gymnasieutbildning är meriterande

PERSONLIGA EGENSKAPER
• Det krävs att du har ett stort intresse av att arbeta med människor och ser en utmaning i att arbetet ibland kan vara prövande
• Uppträder med mognad och integritet Har god självkännedom och empatisk förmåga
• Kan agera på ett lugnt och professionellt sätt, även vid stressiga situationer
• Har en mycket god samarbetsförmåga men kan även arbeta självständigt
• Har förmåga att prioritera och snabbt kan växla mellan arbetsuppgifter och tempo
• Kan anpassa ditt bemötande och din framtoning i ett konfliktförebyggande syfte
Utifrån arbetets karaktär är det viktigt att du har en god kommunikationsförmåga och ett högt säkerhetstänk.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Vid intermittent anställning får du genomföra en veckas utbildning med både skriftlig och fysisk utbildningskontroll.



ÖVRIGT
Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.


Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning (med registerkontroll och säkerhetsintervju enligt säkerhetsskyddslagen) kan komma att genomföras före anställning. Anställningen kräver svenskt medborgarskap.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Polismyndigheten behandlar de personuppgifter som du lämnar till myndigheten för att kunna handlägga din ansökan på ett effektivt och rättssäkert sätt. Polismyndigheten är enligt 5 kap. 2 § offentlighets- och sekretesslagen (2009:400) skyldig att registrera allmänna handlingar. Dina uppgifter sparas i maximalt två år och kan komma att lämnas ut enligt offentlighetsprincipen. Mer information finns på www.polisen.se/personuppgifter/rattigheter


Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan via papperspost till Polismyndigheten.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Varmt välkommen med din ansökan!

Ansök nu