Örebro: Hej Affärsområdeschef

Hitta ansökningsinfo om jobbet Hej Affärsområdeschef i Örebro. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Örebro inom den kategorin.

Publicerad: 2024-07-08 // Varaktighet: Heltid

Fastighetsägarna är en federation som består av vårt förbund Fastighetsägarna Sverige och de fyra regionerna Fastighetsägarna GFR, Fastighetsägarna MittNord, Fastighetsägarna Syd och Fastighetsägarna Stockholm. Vårt uppdrag är att förbättra villkoren för fastighetsföretagandet i landet, så att bostads- och lokalmarknaden kan utvecklas. Tillsammans med våra medlemmar skapar vi förutsättningar för tillväxt och rum för framtiden. Vi är en rikstäckande branschorganisation med en stark lokal förankring och våra kontor finns från Malmö i söder till Luleå i norr. Hos oss är cirka 15000 fastighetsföretag och bostadsrättsföreningar medlemmar.
Fastighetsägarna MittNord har cirka 3 200 medlemmar och här arbetar ett 60-tal medarbetare på 13 olika kontor med bland annat opinionsbildning, medlemsservice, juridiska frågor, hyresförhandling, utbildning, inkassotjänster och ekonomisk förvaltning. Fastighetsägarna MittNord är ett Great Place to Work.
Om tjänsten
I rollen ingår såväl att leda gruppen som medlemskontakter och nätverkande i både lokala och nationella sammanhang. Som Affärsområdeschef ingår du i ledningsgruppen och bistår VD i utvecklandet och uppföljningen av affärsområdets verksamhet, tjänsteutbud, intjäning och lönsamhet. Du svarar direkt till VD.
Övergripande uppgifter som Affärsområdeschef innebär bland annat:
Leda och samordna hela affärsområdet bestående av cirka 18 medarbetare. Till din hjälp har du 2 gruppchefer, 9 fastighetskonsulter, 4 administratörer och 2-4 förhandlingsjurister.
Budget- och verksamhetsansvar för hela förhandlingsaffären inom fastighetsägarna MittNord
Utveckla interna processer och arbetssätt och säkerställa att dessa är tydliga, förankrade och effektiva.
Identifiera utvecklingsbehov och implementerar förbättringar.
Ingå i Fastighetsägarna MittNords ledningsgrupp och bidra till utveckling av både affärsområdet och hela organisationen.
Vid behov delta i nationell samverkan för hyresförhandling.

På samtliga kontor delar medarbetarna på flera arbetsuppgifter, vilket innebär att du behöver vara prestigelös, hjälpsam och ha en god samarbetsförmåga. Att arbeta hos oss är omväxlande, utmanande och ställer höga krav på självständighet, problemlösningsförmåga samt förmåga att planera, slutföra och följa upp arbetet. För den här tjänsten finns möjlighet till placering på kontoren i Örebro, Umeå, Gävle, Uppsala, Eskilstuna eller Norrköping. Då resande ingår i tjänsten är körkort ett krav.
Din profil
Vi söker en entusiasmerande och strukturerad ledare med drivkraft att utveckla både individen och gruppen. Du har erfarenhet av formellt personalansvar med gott resultat och har dessutom initierat och drivit utvecklingsprojekt inom den verksamhet du lett. Vi ser framför oss att du har lämplig akademisk utbildning som är relevant för tjänsten och vi tror att du har minst tio års arbetslivserfarenhet varav en del av denna i arbetsledande position.
Har du erfarenhet av hyresförhandlingsfrågor eller tidigare lett en förhandlingsfunktion är det meriterande och vi ser gärna att du har arbetat inom fastighetsbranschen.
Välkommen med din ansökan senast den 2024-08-12. Vid eventuella frågor är du välkommen att kontakta Petra Skoglund, HR-chef på telefon 070-186 63 08 eller Susanna Roback, VD på telefon 070-316 95 44.
Varaktighet: 100% tillsvidare
Start: Enligt överenskommelse
Lön: Fast lön

Alla platsannonser →

Andra jobb i Örebro som Förhandlingschef, organisation

Nedan visas andra jobb i Örebro som Förhandlingschef, organisation.

Hej Affärsområdeschef!

Läs mer Jul 8
Fastighetsägarna är en federation som består av vårt förbund Fastighetsägarna Sverige och de fyra regionerna Fastighetsägarna GFR, Fastighetsägarna MittNord, Fastighetsägarna Syd och Fastighetsägarna Stockholm. Vårt uppdrag är att förbättra villkoren för fastighetsföretagandet i landet, så att bostads- och lokalmarknaden kan utvecklas. Tillsammans med våra medlemmar skapar vi förutsättningar för tillväxt och rum för framtiden. Vi är en rikstäckande branschorganisation med en stark lokal förankring och våra kontor finns från Malmö i söder till Luleå i norr. Hos oss är cirka 15000 fastighetsföretag och bostadsrättsföreningar medlemmar.
Fastighetsägarna MittNord har cirka 3 200 medlemmar och här arbetar ett 60-tal medarbetare på 13 olika kontor med bland annat opinionsbildning, medlemsservice, juridiska frågor, hyresförhandling, utbildning, inkassotjänster och ekonomisk förvaltning. Fastighetsägarna MittNord är ett Great Place to Work.
Om tjänsten
I rollen ingår såväl att leda gruppen som medlemskontakter och nätverkande i både lokala och nationella sammanhang. Som Affärsområdeschef ingår du i ledningsgruppen och bistår VD i utvecklandet och uppföljningen av affärsområdets verksamhet, tjänsteutbud, intjäning och lönsamhet. Du svarar direkt till VD.
Övergripande uppgifter som Affärsområdeschef innebär bland annat:
Leda och samordna hela affärsområdet bestående av cirka 18 medarbetare. Till din hjälp har du 2 gruppchefer, 9 fastighetskonsulter, 4 administratörer och 2-4 förhandlingsjurister.
Budget- och verksamhetsansvar för hela förhandlingsaffären inom fastighetsägarna MittNord
Utveckla interna processer och arbetssätt och säkerställa att dessa är tydliga, förankrade och effektiva.
Identifiera utvecklingsbehov och implementerar förbättringar.
Ingå i Fastighetsägarna MittNords ledningsgrupp och bidra till utveckling av både affärsområdet och hela organisationen.
Vid behov delta i nationell samverkan för hyresförhandling.

På samtliga kontor delar medarbetarna på flera arbetsuppgifter, vilket innebär att du behöver vara prestigelös, hjälpsam och ha en god samarbetsförmåga. Att arbeta hos oss är omväxlande, utmanande och ställer höga krav på självständighet, problemlösningsförmåga samt förmåga att planera, slutföra och följa upp arbetet. För den här tjänsten finns möjlighet till placering på kontoren i Örebro, Umeå, Gävle, Uppsala, Eskilstuna eller Norrköping. Då resande ingår i tjänsten är körkort ett krav.
Din profil
Vi söker en entusiasmerande och strukturerad ledare med drivkraft att utveckla både individen och gruppen. Du har erfarenhet av formellt personalansvar med gott resultat och har dessutom initierat och drivit utvecklingsprojekt inom den verksamhet du lett. Vi ser framför oss att du har lämplig akademisk utbildning som är relevant för tjänsten och vi tror att du har minst tio års arbetslivserfarenhet varav en del av denna i arbetsledande position.
Har du erfarenhet av hyresförhandlingsfrågor eller tidigare lett en förhandlingsfunktion är det meriterande och vi ser gärna att du har arbetat inom fastighetsbranschen.
Välkommen med din ansökan senast den 2024-08-12. Vid eventuella frågor är du välkommen att kontakta Petra Skoglund, HR-chef på telefon 070-186 63 08 eller Susanna Roback, VD på telefon 070-316 95 44.
Varaktighet: 100% tillsvidare
Start: Enligt överenskommelse
Lön: Fast lön

Ansök nu

Förhandlingschef, Region Örebro län

Läs mer Aug 13
"Tillsammans skapar vi ett bättre liv" är Region Örebro läns vision. Vi erbjuder dig en möjlighet att som förhandlingschef vara med och påverka och göra skillnad. Välkommen med din ansökan till ett spännande och utmanade uppdrag!

Tjänsten är placerad vid Regionkansliets HR-stab som ansvarar för det strategiska arbetet inom kompetensförsörjning, chef och ledarskap, arbetsrätt, lönebildning och hållbart arbetsliv i nära samarbete med regionens förvaltningar och politiska ledning.

Om uppdraget:
Du leder arbetet med villkors- och lönebildningsfrågorna som är en viktig del i vår kompetensförsörjning och attraktivitet som arbetsgivare. Ditt uppdrag är att självständigt företräda arbetsgivaren i lokala och centrala förhandlingar och överläggningar. Du är rådgivare och sakkunnig i arbetsrättsliga ärenden och ser värdet av att bygga tillitsfulla relationer. I uppdraget ingår att driva och utveckla processerna inom området.

Du ansvarar för utbildningsinsatser inom lönebildning och arbetsrätt i organisationen. Föredragning i ledningsgrupper och politiska organ förekommer. Din chef är regionens HR-direktör och du ingår i regionens HR-chefsgrupp.

Kompetenskrav:
Vi söker dig som har lämplig akademisk utbildning. Du har förhandlingserfarenhet i arbetsrätt och lönebildning inom offentlig sektor. Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet som förhandlingschef, personalchef eller förhandlare i större offentlig organisation.

Som person är du trygg, stabil och strukturerad. Du tar ansvar för din uppgift och har mod att agera utifrån din övertygelse och samverkar innan beslut. Du kommunicerar tydligt och säkerställer att ditt budskap gått fram. Du skapar konstruktiva relationer och bygger förtroendeskapande samarbeten både inom och utanför regionen. Du har god förmåga att se hur din roll och ditt agerande påverkar övriga i organisationen samt ser till verksamhetens bästa vid beslut.

Anställningsform:
Tillsvidareanställning på heltid.

Tillträde:
Enligt överenskommelse

Upplysningar:
HR-direktör, Maria Åkesson, 019-602 71 90, 070-519 73 09, maria.akesson@regionorebrolan.se

Fackliga företrädare:
Vision, Malin Eriksson Söderlund, 070-602 15 35
SACO, Anders Bäckman, 019-602 66 58
Vårdförbundet, Ulrika Hedelind, 019-602 03 34
Kommunal, Ann-Kristin Sjöström, 019-602 20 62
Örebro läns läkarförening, Paula Wallmon, 073-808 50 65
Vår organisation
Regionkansliet arbetar med övergripande strategiska frågor, samordning och uppföljning inom områden som ekonomi, HR, kommunikation, hållbar utveckling, administration samt hälso- och sjukvård. En viktig uppgift för kansliet är att ge stöd till den politiska organisationen.

Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Vi arbetar för människors hälsa, trygghet och välbefinnande och för länets utveckling. Hos oss finns spännande och viktiga jobb inom bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, kultur och näringslivsutveckling.

Hemsida: www.regionorebrolan.se

Sista ansökningsdag:
2020-09-14

Ansökan ska innehålla ett personligt brev som beskriver dina erfarenheter som matchar den bakgrund och kompetens vi efterfrågar och ett fullständig CV med meritförteckning. Ange adressuppgifter och ärendenummer till sökt tjänst. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju.

Ärendenummer:
Rk:2020:3

Övrigt:
Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Ansök nu

Försäljningschef till Framtiden AB

Läs mer Nov 12
Söker du en arbetsgivare som kan ge dig en härlig gemenskap, en stimulerande arbetsroll och personlig utveckling? Då har du hittat rätt. För att fortsätta vår positiva utveckling söker Framtiden nu en försäljningschef till våra två kontor i Karlstad och Örebro.

Då urval sker löpande rekommenderar vi dig att skicka in din ansökan redan idag. Varmt välkommen att söka eller att tipsa en passande vän. Vi ser framemot din ansökan!


Dina arbetsuppgifter
Som försäljningschef i Karlstad och Örebro kommer du initialt att få en grundlig introduktion om företaget, våra tjänster och både sälj- och chefsrollen. Inledningsvis kommer du även själv att arbeta som säljare i 6 mån, parallellt med din upplärning i chefsrollen.

Rollen består till stora delar av:
- Bygga upp ett försäljningsteam
- Utveckla nya och befintliga kunder
- Uppföljningar av både resultat och prestation
- Sambesök och efterföljande återkoppling
- Säljutbildning i grupp och med individ
- Strategisk säljutveckling
- Kontinuerlig rapportering till regionchef


Din profil
Du känner igen dig i följande påståenden:
- Du är redo att ta nästa steg i karriären
- Du vill leda och motivera andra
- Du har ett högt driv som smittar av sig
- Du är resultatorienterad, lyhörd och strukturerad
- Du vill ständigt utveckla dig själv och dina medarbetare

Skallkrav:
• 3 års erfarenhet av komplex tjänsteförsäljning och kunna uppvisa goda resultat
• Du ska behärska svenska (flytande) i både tal och skrift
• Ett stort intresse för försäljning och att bygga långsiktiga affärsrelationer
• Brinna för att bygga ett framgångsrikt team och kontor genom att coacha dina kollegor
• Körkort B

Det är meriterande om du:
- Har vana av att rekrytera och utveckla medarbetare med starkt driv
- Har erfarenhet från coachande ledarskap
- Har erfarenhet från rekryterings- eller bemanningsbranschen
- Har verkat inom ett snabbväxande företag
- Är lokalt förankrad i regionen och har ett stort kontaktnät


Om oss
På Framtiden kommer du att jobba i ett företag som har kunnat titulera sig Sveriges 4:e snabbast växande företag och Sveriges snabbast växande bemanningsföretag. Genom vårt starka fokus på arbetsglädje så kan vi stolt berätta att vi har blivit utsedda till Sveriges 3:e bästa arbetsgivare bland mellanstora företag samt utsetts till Gasellföretag!

Om du vill ha en arbetsplats präglad av en stark organisationskultur där medarbetarnas välmående alltid är i fokus, kompetensen är hög och där vi alla brinner för att utvecklas och göra karriär, då är Framtiden företaget för dig! Trots höga ambitionsnivåer erbjuder Framtiden en prestigelös miljö där delaktighet, lyhördhet och chansen att påverka driver oss framåt. Du får en arbetsplats där vi förstår innebörden av en fungerande balans mellan goda prestationer och hållbarhet i arbetslivet med en bra fritid och därmed erbjuder vi flexibla arbetstider och personalförmåner som friskvårdsbidrag och rabatterat träningskort för att nämna några. Vi erbjuder även en arbetsplats i moderna, fräscha lokaler placerade i centrala Örebro.

Vi finns idag på sju orter i Sverige och har även precis öppnat kontor i Oslo. Idag är vi ca 200 internt anställda där vi strävar mot ytterligare expansion.

På Framtiden präglas varje arbetsdag av våra värderingar Glädje, Enkelhet och Kör, vilka sammanfattar vår företagskultur. Vill du få en känsla för oss?: http://bit.ly/1LDgMcb

Är detta tjänsten för dig? Skicka in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval.

Välkommen med din ansökan!


Villkor
Start: Omgående eller enligt överenskommelse
Omfattning: Heltid
Placering: Örebro
Lön: Månadslön + bonus

Ansök nu

Förhandlingschef

Läs mer Sep 18
"Tillsammans skapar vi ett bättre liv" är Region Örebro läns nya vision. Vi erbjuder dig en möjlighet att som förhandlingschef vara med och påverka och göra skillnad. Välkommen med din ansökan till ett spännande och utmanade uppdrag!

Region Örebro län är en stor multiprofessionell organisation med ca 10 000 anställda. Vi utvecklar regionens välfärd genom att ansvara för hälso- och sjukvård, tandvård, trafik, kultur, näringslivsutveckling och flera andra områden som är viktiga för regionens utveckling. Tillsammans skapar vi ett ännu bättre och starkare Örebro län.

Tjänsten är placerad vid Regionkansliet HR stab som ansvarar för det strategiska arbetet inom kompetensförsörjning, chef och ledarskap, arbetsrätt, lönebildning och hållbart arbetsliv.

Om uppdraget:
Ditt uppdrag är att självständigt företräda arbetsgivaren i centrala förhandlingar och överläggningar. Du leder arbetet med villkor- och lönebildningsfrågorna. Du är rådgivare och sakkunnig i arbetsrättsliga ärenden. I uppdraget ingår att driva och utveckla processerna inom ditt område.

Du ansvarar för utbildningsinsatser inom lönebildning och arbetsrätt i organisationen. Föredragning i ledningsgrupper och politiska organ förekommer. Din chef är regionens HR-direktör och du ingår i regionens HR-chefsgrupp.

Kompetenskrav:
Du har HR-utbildning eller annan akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har minst fem års förhandlingserfarenhet inom arbetsrätt och lönebildning inom offentlig sektor. Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet som förhandlingschef eller förhandlare i större offentlig organisation.

Som person är du trygg, stabil och strukturerad. Du tar ansvar för din uppgift och har mod att agera utifrån din övertygelse och samverkar innan beslut. Du kommunicerar tydligt och säkerställer att ditt budskap gått fram. Du skapar kontakter och underhåller relationer. Du har god förmåga att se hur din roll och ditt agerande påverkar övriga i organisationen och ser till verksamhetens bästa vid beslut.
.
.
.
Fackliga företrädare:
Vision, Malin Eriksson Söderlund, 070-602 15 35
SACO, Anders Bäckman, 019-602 66 58
Vårdförbundet, Ulrika Hedelind, 019-6020334
Kommunal, Ann-Kristin Sjöström, 019-602 20 62
Örebro läns läkarförening, Paula Wallmon, 073-8085065

Ansök nu

Andra jobb i Örebro från Fastighetsägarna Service Stockholm AB

Nedan visas andra jobb i Örebro från Fastighetsägarna Service Stockholm AB .

Hej Affärsområdeschef!

Förhandlingschef, organisation
Läs mer Jul 8
Fastighetsägarna är en federation som består av vårt förbund Fastighetsägarna Sverige och de fyra regionerna Fastighetsägarna GFR, Fastighetsägarna MittNord, Fastighetsägarna Syd och Fastighetsägarna Stockholm. Vårt uppdrag är att förbättra villkoren för fastighetsföretagandet i landet, så att bostads- och lokalmarknaden kan utvecklas. Tillsammans med våra medlemmar skapar vi förutsättningar för tillväxt och rum för framtiden. Vi är en rikstäckande branschorganisation med en stark lokal förankring och våra kontor finns från Malmö i söder till Luleå i norr. Hos oss är cirka 15000 fastighetsföretag och bostadsrättsföreningar medlemmar.
Fastighetsägarna MittNord har cirka 3 200 medlemmar och här arbetar ett 60-tal medarbetare på 13 olika kontor med bland annat opinionsbildning, medlemsservice, juridiska frågor, hyresförhandling, utbildning, inkassotjänster och ekonomisk förvaltning. Fastighetsägarna MittNord är ett Great Place to Work.
Om tjänsten
I rollen ingår såväl att leda gruppen som medlemskontakter och nätverkande i både lokala och nationella sammanhang. Som Affärsområdeschef ingår du i ledningsgruppen och bistår VD i utvecklandet och uppföljningen av affärsområdets verksamhet, tjänsteutbud, intjäning och lönsamhet. Du svarar direkt till VD.
Övergripande uppgifter som Affärsområdeschef innebär bland annat:
Leda och samordna hela affärsområdet bestående av cirka 18 medarbetare. Till din hjälp har du 2 gruppchefer, 9 fastighetskonsulter, 4 administratörer och 2-4 förhandlingsjurister.
Budget- och verksamhetsansvar för hela förhandlingsaffären inom fastighetsägarna MittNord
Utveckla interna processer och arbetssätt och säkerställa att dessa är tydliga, förankrade och effektiva.
Identifiera utvecklingsbehov och implementerar förbättringar.
Ingå i Fastighetsägarna MittNords ledningsgrupp och bidra till utveckling av både affärsområdet och hela organisationen.
Vid behov delta i nationell samverkan för hyresförhandling.

På samtliga kontor delar medarbetarna på flera arbetsuppgifter, vilket innebär att du behöver vara prestigelös, hjälpsam och ha en god samarbetsförmåga. Att arbeta hos oss är omväxlande, utmanande och ställer höga krav på självständighet, problemlösningsförmåga samt förmåga att planera, slutföra och följa upp arbetet. För den här tjänsten finns möjlighet till placering på kontoren i Örebro, Umeå, Gävle, Uppsala, Eskilstuna eller Norrköping. Då resande ingår i tjänsten är körkort ett krav.
Din profil
Vi söker en entusiasmerande och strukturerad ledare med drivkraft att utveckla både individen och gruppen. Du har erfarenhet av formellt personalansvar med gott resultat och har dessutom initierat och drivit utvecklingsprojekt inom den verksamhet du lett. Vi ser framför oss att du har lämplig akademisk utbildning som är relevant för tjänsten och vi tror att du har minst tio års arbetslivserfarenhet varav en del av denna i arbetsledande position.
Har du erfarenhet av hyresförhandlingsfrågor eller tidigare lett en förhandlingsfunktion är det meriterande och vi ser gärna att du har arbetat inom fastighetsbranschen.
Välkommen med din ansökan senast den 2024-08-12. Vid eventuella frågor är du välkommen att kontakta Petra Skoglund, HR-chef på telefon 070-186 63 08 eller Susanna Roback, VD på telefon 070-316 95 44.
Varaktighet: 100% tillsvidare
Start: Enligt överenskommelse
Lön: Fast lön

Ansök nu

Fastighetsjurist till Fastighetsägarna MittNord, placering i Örebro

Fastighetsjurist
Läs mer Jun 26
Är du en affärsmässig jurist, har en rådgivande approach och vill vara med att arbeta för en väl fungerande bostads- och fastighetsmarknad? Då kan du vara den vi söker!

Fastighetsägarna är branschorganisationen som arbetar för en hållbar och fungerande fastighetsmarknad. Vårt uppdrag är att förbättra villkoren för fastighetsföretagandet i landet, så att bostads- och lokalmarknaden kan utvecklas. Vi erbjuder spetskompetens inom bland annat juridik, förhandling, utbildning och egenkontroll. Tillsammans med våra medlemmar skapar vi förutsättningar för tillväxt och rum för framtiden. Vi är en rikstäckande organisation med en stark lokal förankring.

Om tjänsten

Som fastighetsjurist hos oss kommer du att arbeta i en bred roll med juridisk rådgivning till våra befintliga medlemmar men också ansvara för att skapa ett engagemang gentemot marknaden för att attrahera nya medlemmar. Du har ett nära samarbete med våra medlemmar och biträder dem efter behov vid kontakter med hyresgäster, domstolar och andra myndigheter. Det är en roll med både affärs- och utvecklingsfokus, där du har möjlighet att vara med att utveckla och leverera andra tjänster kopplade till vår affärsverksamhet. Du är en aktiv och viktig del av vår medlemsservice.

Den övergripande uppgiften som fastighetsjurist innebär bland annat:

- Att vara rådgivare till våra medlemmar i frågor som rör fastighetsrätt generellt och hyres- och bostadsrättsjuridik specifikt. Även andra rättsområden berörs.
- På uppdrag av medlemmen företräda denne i tvister i hyresnämnd och domstol.
- Att i nära samarbete bistå kontorets fastighetskonsult med juridisk kompetens i delar av hyresförhandlingsarbetet.
- På sikt medverka och leda utbildningar för medlemmar och medarbetare.
- Att delta på medlemsaktiviteter i syfte att sälja in våra juridiska tjänster

På samtliga våra kontor delar medarbetarna på flera arbetsuppgifter, vilket innebär att du behöver vara prestigelös, hjälpsam och ha en god samarbetsförmåga. Arbetet som fastighetsjurist hos oss är omväxlande, utmanande och ställer höga krav på självständighet, problemlösningsförmåga samt förmåga att planera, slutföra och följa upp ditt eget arbete. Vi värdesätter din förmåga att bemöta andra på ett professionellt och trevligt sätt. Visst resande ingår i tjänsten varpå körkort är ett krav.

Din profil

Vi söker dig som trivs i en förhandlingssituation och som både har ett affärsorienterat och samarbetsinriktat arbetssätt. Du bör drivas av att förstå och sätta dig in i medlemmarnas affärsidé och applicera juridiken på ett sätt som ger bästa resultat. Du är serviceinriktad och har lätt för att kommunicera med kunder och motparter på ett professionellt och lättsamt sätt. Du trivs med att ta stort eget ansvar och egna initiativ samtidigt som du har en utpräglad teamkänsla.

Vi söker dig som har en juristexamen och några års arbetslivserfarenhet samt att du har erfarenhet av att handlägga juridiska ärenden, gärna hyresjuridik. Tingstjänstgöring är meriterande men inget krav. Ett visst intresse för politik och samhällsfrågor är till nytta i tjänsten. Stor vikt läggs på dina personliga egenskaper.

Vi erbjuder

Fastighetsägarna MittNord är till ytan en utspridd organisation med 13 lokalkontor från Norrköping till Luleå. Trots vår utspriddhet har vi en nära kontakt med varandra och familjär känsla inom organisationen. För femte året i rad är vi certifierade som ett Great Place to Work företag med ett nöjdhetsindex på 95% och vi hoppas naturligtvis att vi även i år är med på Top25-listan för Sveriges Bästa Arbetsplatser. Vi är en modern arbetsplats där vi arbetar aktivt för att du ska ha en bra balans mellan arbete och fritid. Hos oss är du en samhällsutvecklare som bidrar till ett tillgängligt och hållbart samhälle.

Välkommen med din ansökan!

Välkommen in med din ansökan senast den 16 april 2023. Vid eventuella frågor är du välkommen att kontakta Petra Skoglund, HR- och administrativ chef på telefon 0701-866308 eller Johanna Moberg, Chefsjurist på telefon 070-569 66 26

Varaktighet: Tjänsten är heltid och tillsvidare med sex månaders provanställning

Start: Enligt överenskommelse

Lön: Fast lön

Ansök nu