Örebro: Exportkontrollsamordnare, tre lärosäten – en tjänst

Hitta ansökningsinfo om jobbet Exportkontrollsamordnare, tre lärosäten – en tjänst i Örebro. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Örebro inom den kategorin.

Publicerad: 2022-07-01 // Varaktighet: Heltid

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Vi erbjuder ett omväxlande och intressant uppdrag i en internationell och spännande miljö!

Om oss
Nu söker vi tillsammans med Luleå universitet och Mälardalens universitet en exportkontrollsamordnare som ska arbeta med oss alla. Du blir anställd på ett av universiteten och stöttar övriga framför allt på distans, men tjänsten innebär även resor till viss del.

Tillsammans erbjuder vi dig ett självständigt arbete där du har ett stort ansvar för exportkontroll på de tre universiteten.

Uppdraget
Tillsammans erbjuder vi dig ett självständigt arbete där du har ett stort ansvar för exportkontroll på de tre universiteten.

I din roll kommer du företräda exportkontrollfunktionen i den löpande verksamheten genom att bland annat vidareutveckla universitetens exportkontrollprogram med tillhörande rutiner och processer, identifiera utbildningsbehov och ta fram utbildningsmaterial samt utbilda personalen i området. Du kommer även stötta verksamheten i klassificering och bedömning av produkter, komponenter och utbildning enligt svenska och utländska bestämmelser.

Du ska även övervaka utvecklingen av exportkontroll, dess regelverk och best practice, både nationellt och internationellt för att kunna arbeta proaktivt med uppföljningar och analyser för i syfte att utveckla arbetet.

Ansökan om tillstånd/licenser för export och import ingår även i dina arbetsuppgifter tillsammans med att bistå i rapportering av export externt till Inspektionen för strategiska produkter och Strålsäkerhetsmyndigheten, men även internt inom lärosätena.

Erfarenheter och kompetens
Vi söker dig som har en relevant akademisk utbildning alternativt annan relevant utbildning. Som exportkontrollsamordnare har du kunskap om svensk, EU:s samt amerikansk exportkontrollagstiftning samt hantering av exportkontrollfrågor genom arbetslivserfarenhet inom exportkontrollområdet alternativt från arbete med lagstiftning och/eller lagefterlevnad. Det är meriterande om du redan är certifierad exportkontrollsamordnare (CECM) och har en teknisk utbildning. Det är även meriterande att ha erfarenhet av arbete med forskning och forskningsprojekt.

Utmärkta kunskaper i tal och skrift både på svenska och engelska är ett krav.

Vi kommer lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Egenskaper och förmågor
Du kommer att samarbeta med olika personer och funktioner, både inom och utanför lärosätena, och behöver därför ha god samarbetsförmåga och tycka om att jobba med människor. Vidare ser vi att du är strukturerad, noggrann och självständig då arbetet kräver analysarbete på egen hand. Du är flexibel och kan prioritera bland dina arbetsuppgifter om så behövs.

Information
Anställningen är 100%, tillsvidare med provanställning de första sex månaderna. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning.

Tjänstens placering är i Örebro, alternativt Luleå eller Västerås.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av Campuschef Paula Björkman, som nås via paula.bjorkman@oru.se eller 019-30 38 85

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev där du berättar varför du är intresserad av rollen som Expertkontrollsamordnare
• Komplett CV
• Kopior av relevanta betyg/intyg

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska och danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2022-08-31. Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft.

Alla platsannonser →

Andra jobb i Örebro som Exportspeditör

Hittar inga andra jobb som Exportspeditör i Örebro.

Andra jobb i Örebro från Örebro Universitet

Nedan visas andra jobb i Örebro från Örebro Universitet .

Postdoctoral researcher in Learning and Perception for Autonomous Systems

Forskarassistent
Läs mer Apr 15
The School of Science and Technology is seeking a postdoctoral researcher in Computer Science for a fixed-term appointment.

Subject area
The subject area for this position is Computer Science.

Background
The post-doc will be affiliated with the research Centre for Applied Autonomous Sensor Systems (AASS, http://www.oru.se/aass), which carries out multi-disciplinary research at the intersection of robotics, machine learning, artificial intelligence, computer vision, and computer science.

The project looks at how investigates how robots and autonomous systems can learn adaptively to successfully operate in changing environments. Real-world environments are constantly changing, and for a robot or autonomous system to operate successfully without human intervention or catastrophic failure, it must have both the capacity to recognise change and the flexibility to adapt its beliefs and behaviours. The goal of this project is to develop robust systems by which a robot can evaluate both its own models of the world, and the current environmental conditions, to provide confident predictive models.

The project is part of the Wallenberg AI, Autonomous Systems and Software Program (WASP), Sweden’s largest ever individual research program, and a major national initiative for strategically basic research, education and faculty recruitment. The vision of WASP is excellent research and competence in artificial intelligence, autonomous systems and software for the benefit of Swedish industry. For more information about the research and other activities conducted within WASP please visit: http://wasp-sweden.org/.

Örebro University is a modern and prominent broad-based university with the courage to review and the ability to evolve. Our professional degree programmes are among the best in the country and we endeavour to be an attractive place of work where members of staff feel a sense of pride and satisfaction. 1,500 employees and 17,000 students come to work and study at Örebro University.

Duties and responsibilities
The candidate shall be engaged in research on learning and reasoning in AI and applications in autonomous sensor systems. The candidate is expected to have a proven track record in AI and Computer Science, in particular in topics relevant to the research projects stated above. We seek a postdoctoral researcher with a solid theoretical background and an interest in applying learning and reasoning in the context of autonomous sensor systems.

The position provides the opportunity to work on exciting and practically relevant problems in the context of the Wallenberg AI, Autonomous Systems and Software Program (WASP), Sweden’s largest ever individual research program.

Qualifications
Eligible for the appointment as postdoctoral researcher are applicants holding a doctoral degree in Computer Science or in related subject areas. The doctoral degree should have been awarded no more than three years prior to the application deadline. Candidates who have obtained their doctoral degree prior to that may however also be considered if special grounds exist (leave of absence due to illness, parental leave, clinical duties, an elected position in a trade union, or other similar circumstances). The position is for a term of 2 years initially but may be extended for a further 1 year.

Assessment criteria
General assessment criteria include good interpersonal skills and an ability to cooperate as well as the ability and suitability otherwise required to perform the duties well. Particular importance shall be attached to the qualities enabling the candidate to contribute to the future development of research. A demonstrated ability and desire to pursue an academic career is also of importance.

The assessment of the candidates is based on previous research and publication records and the suitability to the topics outlined above.

Good communication skills in English, both written and spoken, is a requirement.

Information
This is a full-time position for a fixed-term of two (or three) years. The salary depends on the successful candidate’s qualifications and experience.

For more information, please contact Assistant Professor Stephanie Lowry (stephanie.lowry@oru.se) or Professor Lars Karlsson, +46 19 303355, (lars.Karlsson@oru.se).

Örebro University actively pursues an equal work environment and values the qualities that diversity adds to our operations.

Application
The application is made online. Click the button “Apply” to begin the application procedure.

For the application to be complete, the following electronic documents must be included:


• A covering letter, outlining how you believe you can contribute to the continued development of Örebro University
• CV with a relevant description of your overall qualifications and experience
• An account of research qualifications
• Copies of relevant course/degree certificates and references verifying eligibility and criteria met
• Scientific publications for consideration (maximum of 10 and in full-text format, not only publication list)

Only documents written in Swedish, English, Norwegian or Danish can be reviewed.

The application deadline is 2024-05-20. We look forward to receiving your application!

We decline any contact with advertisers or recruitment agencies in the recruitment process.

As directed by the National Archives of Sweden (Riksarkivet), Örebro University is required to deposit one file copy of the application documents, excluding publications, for a period of two years after the appointment decision has gained legal force.

Ansök nu

Postdoctoral researcher in Neurosymbolic AI

Forskarassistent
Läs mer Apr 15
The School of Science and Technology is seeking a postdoctoral researcher in Computer Science and Artificial Intelligence for a fixed-term appointment.

Subject area
The subject area for this position is Computer Science.

Background
The post-doc will be affiliated with the research Centre for Applied Autonomous Sensor Systems (AASS, http://www.oru.se/aass), which carries out multi-disciplinary research at the intersection of robotics, machine learning, artificial intelligence, computer vision, and computer science.

The project focuses on neurosymbolic artificial intelligence and on the integration of learning and reasoning.  While there has been a lot of progress on both machine learning and machine reasoning, their integration remains a key open challenge in artificial intelligence. The distinction between learning and reasoning is related to the differences between fast and slow thinking, between data-driven and knowledge-based approaches, and between symbolic versus subsymbolic representations. The project will take a neurosymbolic AI approach, which is viewed as integrating logical, probabilistic and neural models. The goal of the project is to develop novel neurosymbolic AI approaches and to apply them to applications in domains such as biology or autonomous systems.

The project is part of the Wallenberg AI, Autonomous Systems and Software Program (WASP), Sweden’s largest ever individual research program, and a major national initiative for strategically basic research, education and faculty recruitment. The vision of WASP is excellent research and competence in artificial intelligence, autonomous systems and software for the benefit of Swedish industry. For more information about the research and other activities conducted within WASP please visit: http://wasp-sweden.org/.

Örebro University is a modern and prominent broad-based university with the courage to review and the ability to evolve. Our professional degree programmes are among the best in the country and we endeavour to be an attractive place of work where members of staff feel a sense of pride and satisfaction. 1,500 employees and 17,000 students come to work and study at Örebro University.

Duties and responsibilities
The candidate shall be engaged in research on learning and reasoning in AI and applications in autonomous sensor systems. The candidate is expected to have a proven track record in AI and Computer Science, in particular in topics relevant to the research projects stated above. We seek a postdoctoral researcher with a solid theoretical background and an interest in applying learning and reasoning in the context of autonomous sensor systems.

The position provides the opportunity to work on exciting and practically relevant problems in the context of the Wallenberg AI, Autonomous Systems and Software Program (WASP), Sweden’s largest ever individual research program.

Qualifications
Eligible for the appointment as postdoctoral researcher are applicants holding a doctoral degree in Computer Science or in related subject areas. The doctoral degree should have been awarded no more than three years prior to the application deadline. Candidates who have obtained their doctoral degree prior to that may however also be considered if special grounds exist (leave of absence due to illness, parental leave, clinical duties, an elected position in a trade union, or other similar circumstances). The position is for a term of 2 years initially but may be extended for a further 1 year.

Assessment criteria
General assessment criteria include good interpersonal skills and an ability to cooperate as well as the ability and suitability otherwise required to perform the duties well. Particular importance shall be attached to the qualities enabling the candidate to contribute to the future development of research. A demonstrated ability and desire to pursue an academic career is also of importance.

The assessment of the candidates is based on previous research and publication records and the suitability to the topics outlined above.

Good communication skills in English, both written and spoken, is a requirement.

Information
This is a full-time position for a fixed-term of two (or three) years. The salary depends on the successful candidate’s qualifications and experience.

For more information, please contact Professor Luc De Raedt (luc.de-raedt@oru.se) or Professor Lars Karlsson, +46 19 303355, (lars.Karlsson@oru.se).

Örebro University actively pursues an equal work environment and values the qualities that diversity adds to our operations.

Application
The application is made online. Click the button “Apply” to begin the application procedure.

For the application to be complete, the following electronic documents must be included:


• A covering letter, outlining how you believe you can contribute to the continued development of Örebro University
• CV with a relevant description of your overall qualifications and experience
• An account of research qualifications
• Copies of relevant course/degree certificates and references verifying eligibility and criteria met
• Scientific publications for consideration (maximum of 10 and in full-text format, not only publication list)

Only documents written in Swedish, English, Norwegian or Danish can be reviewed.

The application deadline is 2024-05-20. We look forward to receiving your application!

We decline any contact with advertisers or recruitment agencies in the recruitment process.

As directed by the National Archives of Sweden (Riksarkivet), Örebro University is required to deposit one file copy of the application documents, excluding publications, for a period of two years after the appointment decision has gained legal force.

Ansök nu

Postdoctoral researcher in Machine Learning and Computer Vision

Forskarassistent
Läs mer Apr 15
The School of Science and Technology is seeking a postdoctoral researcher in Computer Science and Artificial Intelligence for a fixed-term appointment.

Subject area
The subject area for this position is Computer Science.

Background
The post-doc will be affiliated with the research Centre for Applied Autonomous Sensor Systems (AASS, http://www.oru.se/aass), which carries out multi-disciplinary research at the intersection of robotics, machine learning, artificial intelligence, computer vision, and computer science.

The project looks at how investigates how robots and autonomous systems can learn adaptively to successfully operate in changing environments. Real-world environments are constantly changing, and for a robot or autonomous system to operate successfully without human intervention or catastrophic failure, it must have both the capacity to recognise change and the flexibility to adapt its beliefs and behaviours. The goal of this project is to develop robust systems by which a robot can evaluate both its own models of the world, and the current environmental conditions, to provide confident predictive models.

The project investigates interpretable machine learning for vision-based applications. While machine learning is a powerful tool for the solution of complex problems, there is a growing focus on developing techniques that are interpretable and explainable, rather than relying on black-box models. Furthermore, there is widespread interest in learning algorithms that can discover or validate scientific hypotheses. In this project, the goal is to develop novel interpretability-based machine learning techniques for computer vision that not only predict decision outcomes from input data, but also can assist in relating the algorithmic output to the underlying properties of the systems under investigation.

The project is part of the Wallenberg AI, Autonomous Systems and Software Program (WASP), Sweden’s largest ever individual research program, and a major national initiative for strategically basic research, education and faculty recruitment. The vision of WASP is excellent research and competence in artificial intelligence, autonomous systems and software for the benefit of Swedish industry. For more information about the research and other activities conducted within WASP please visit: http://wasp-sweden.org/.

Örebro University is a modern and prominent broad-based university with the courage to review and the ability to evolve. Our professional degree programmes are among the best in the country and we endeavour to be an attractive place of work where members of staff feel a sense of pride and satisfaction. 1,500 employees and 17,000 students come to work and study at Örebro University.

Duties and responsibilities
The candidate shall be engaged in research on learning and reasoning in AI and applications in autonomous sensor systems. The candidate is expected to have a proven track record in AI and Computer Science, in particular in topics relevant to the research projects stated above. We seek a postdoctoral researcher with a solid theoretical background and an interest in applying learning and reasoning in the context of autonomous sensor systems.

The position provides the opportunity to work on exciting and practically relevant problems in the context of the Wallenberg AI, Autonomous Systems and Software Program (WASP), Sweden’s largest ever individual research program.

Qualifications
Eligible for the appointment as postdoctoral researcher are applicants holding a doctoral degree in Computer Science or in related subject areas. The doctoral degree should have been awarded no more than three years prior to the application deadline. Candidates who have obtained their doctoral degree prior to that may however also be considered if special grounds exist (leave of absence due to illness, parental leave, clinical duties, an elected position in a trade union, or other similar circumstances). The position is for a term of 2 years initially but may be extended for a further 1 year.

Assessment criteria
General assessment criteria include good interpersonal skills and an ability to cooperate as well as the ability and suitability otherwise required to perform the duties well. Particular importance shall be attached to the qualities enabling the candidate to contribute to the future development of research. A demonstrated ability and desire to pursue an academic career is also of importance.

The assessment of the candidates is based on previous research and publication records and the suitability to the topics outlined above.

Good communication skills in English, both written and spoken, is a requirement.

Information
This is a full-time position for a fixed-term of two (or three) years. The salary depends on the successful candidate’s qualifications and experience.

For more information, please contact Assistant Professor Stephanie Lowry (stephanie.lowry@oru.se) or Professor Lars Karlsson, +46 19 303355, (lars.Karlsson@oru.se).

Örebro University actively pursues an equal work environment and values the qualities that diversity adds to our operations.

Application
The application is made online. Click the button “Apply” to begin the application procedure.

For the application to be complete, the following electronic documents must be included:


• A covering letter, outlining how you believe you can contribute to the continued development of Örebro University
• CV with a relevant description of your overall qualifications and experience
• An account of research qualifications
• Copies of relevant course/degree certificates and references verifying eligibility and criteria met
• Scientific publications for consideration (maximum of 10) (Not only publication list.)

Only documents written in Swedish, English, Norwegian or Danish can be reviewed.

The application deadline is 2024-05-20. We look forward to receiving your application!

We decline any contact with advertisers or recruitment agencies in the recruitment process.

As directed by the National Archives of Sweden (Riksarkivet), Örebro University is required to deposit one file copy of the application documents, excluding publications, for a period of two years after the appointment decision has gained legal force.

Ansök nu

Universitetslektor i historia

Universitets- och högskolelektor
Läs mer Apr 17
Vi söker en universitetslektor i historia för tillsvidareanställning vid Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap.

Ämnesområde
Ämnesområdet för anställningen är historia.

Bakgrund
Institutionen för humaniora, utbildning- och samhällsvetenskap (HumUS) erbjuder utbildning inom ett brett spektrum av ämnen och områden. Vid HumUS bedrivs även framstående forskning och forskarutbildning. Institutionen präglas av samarbeten över ämnesgränserna och en vilja att kontinuerligt utveckla både utbildning och forskning.

Ämnet historia är en del av HumUS och bedriver undervisning på grund-, avancerad och forskarutbildningsnivå, och ämnets forskning är vittfamnande – kronologiskt såväl som tematiskt och perspektivmässigt – och bedrivs ofta i tvärdisciplinära och internationella sammanhang. Ämnet ingår i en flerdisciplinär miljö med engelska, litteraturvetenskap, retorik och svenska språket. Historieämnet är en av inriktningarna i forskarutbildningsämnet humanistiska studier.

Arbetsuppgifter
Som universitetslektor ägnar du din arbetstid åt både undervisning på samtliga nivåer och forskning, samt därtill hörande samverkan. I arbetsuppgifterna ingår förutom undervisning, forskning och samverkan även utvecklingsarbete, administration och kompetensutveckling. Undervisningen omfattar dessutom handledning, examination, kursutveckling, planering och utvärdering. En stor del av undervisningen sker inom lärarutbildningen. Den bedrivs huvudsakligen på svenska men undervisning på engelska kan förekomma. Den är huvudsakligen campusbaserad men distansformer förekommer. Utveckling och planering, men även själva undervisningen, sker i hög grad i nära samarbete med andra lärare i ämnet. Ämnet ser gärna att dess lärare söker forskningsmedel.

Behörighet och bedömningsgrunder
För att se annonsen i dess helhet besök oru.se/ledigajobb

Information
Anställningen är 100 %, tillsvidare (med tillträde enligt överenskommelse eller annat önskemål). Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef, docent Karl Ågerup 019-30 38 04, e-post: karl.agerup@oru.se, ämnesansvarig, docent Patrik Winton, 019-30 30 96, e-post: patrik.winton@oru.se eller inriktningsansvarig, professor Patrik Lundell, 019-30 24 10, e-post: patrik.lundell@oru.se.

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten. Eftersom humaniora-enheten aktivt arbetar för en jämställd arbetsplats och en jämn könsfördelning bland de anställda uppmuntrar vi särskilt kvinnliga sökande.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Pedagogisk portfölj (enligt Örebro universitets riktlinjer)
• Vetenskaplig portfölj
• Publikationslista
• Relevanta vetenskapliga publikationer (högst tio arbeten och i fulltextformat)
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.
Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/

Sista ansökningsdag är 2024-05-15. Välkommen med din ansökan!

Efter sista ansökningsdag kan inga kompletteringar göras elektroniskt. Har du vetenskapliga publikationer som inte kan bifogas elektroniskt direkt i ansökan får du, när sakkunniga är utsedda, instruktion om hur denna eventuella komplettering kan göras.

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft.

Ansök nu

Systemtekniker - Windows klientspecialist

Systemansvarig
Läs mer Apr 15
Är du driven, engagerad, vill vara med och skapa förbättring med modern teknologi och samtidigt utvecklas i en spännande miljö? Bra! Då kan detta vara din nästa utmaning!

Bakgrund
Avdelningen för digitalisering och IT är universitetets stöd i IT-frågor och arbetar för att vi ska ha en modern och kostnadseffektiv IT-miljö. Med IT-miljö avses dels arbetsplats för personal och studenter, teknisk infrastruktur, dels effektivt IT-stöd till utbildning och forskning. Avdelningen för digitalisering och IT ansvarar för både operativ och administrativ IT och ger support till samtliga anställda vid universitetet samt i viss mån till studenter. Avdelningen består av ca 45 medarbetare fördelade inom enheterna IT-service, Drift Infrastruktur och Systemutveckling samt Digital styrning och utveckling. Denna tjänst är placerad inom enheten Drift Infrastruktur och Systemutveckling.

Örebro universitet skapar framtiden genom internationell konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Vi erbjuder ett omväxlande och intressant uppdrag i en internationell och spännande miljö! IT är ett viktigt stöd och förutsättning för att universitetet ska kunna nå sina mål som ett ledande universitet.

Just nu pågår inom IT-avdelningen ett antal projekt inom bland annat IAM, enhetshantering, datacenter och vår nätverksarkitektur.

Arbetsuppgifter
Vi söker en erfaren klientspecialist som kommer ansvara för drift och underhåll av Windows-baserade system och applikationer.

I rollen kommer du vara en nyckelperson för att bidra till ökad kvalité för våra slutanvändare, genom att optimera vår infrastruktur för klienthantering.

Arbetet är i hög grad serviceinriktat, merparten av arbetet sker i nära samverkan med kollegor och användare.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har god kunskap och erfarenhet av:


• att arbeta med Windows-operativsystem, inklusive installation, konfiguration och felsökning
• Windows OS deployment och paketering samt distribution av applikationer med hjälp av SCCM och Intune samt policy-hantering
• att konfigurera och hantera Windows Autopilot för att effektivisera och automatisera distributionen av Windows-enheter
• virtualisering med Vmware Horizon eller Hyper-V på en avancerad nivå
• hantering av Group Policies och AD
• säkerhetsfunktioner i Windows
• Powershell

Goda kunskaper i svenska och engelska är ett krav.

Meriterande om du har erfarenhet av:


• administration i MS365
• administration av licensservrar
• App Volumes och DEM (Dynamic Environment Manager) i Vmware
• administration i Vmware vCenter

Som person motiveras du av att arbeta i grupp och kommer särskilt till din rätt när du får utmana med nya tankar och idéer. Du har en förmåga att förstå och omsätta krav/behov som du utvecklar till genomförbara lösningar. Du motiveras av att jobba i tekniska implementationsprojekt samt gillar att arbeta strukturerat och god förmåga att självständigt planera din arbetsdag.

Vi söker dig som vill vidareutvecklas och drivs av nya utmaningar. Du är ambitiös, strukturerad, ansvarstagande, kvalitetsmedveten och en öppen samt lyhörd person som har förmågan att kommunicera kring problem och lösningar. Det är viktigt att du har ett lösningsfokuserat helhetsperspektiv på den verksamhet vi bedriver. Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper.

Information
Anställningen är 100 %, tillsvidare med tillträdesdag enligt överenskommelse. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Jonas Ljudén 019-30 30 60, e-post: jonas.ljuden@oru.se.

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till ditt intresse av anställning som Systemtekniker Windows Klientspecialist
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker din kompetens

Sista ansökningsdag är 2024-05-06. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft.

Ansök nu

Enhetschef för Kundtjänst och medier vid Örebro Universitetsbibliotek

Bibliotekarie
Läs mer Apr 10
Vi söker en enhetschef för Kundtjänst och medier vid Örebro Universitetsbibliotek för tillsvidareanställning.

Bakgrund
Örebro universitetsbibliotek består av fyra bibliotek på tre campus och har ca. 45 anställda. Verksamheten bedrivs under ledning av en bibliotekschef samt enhetschefer för de tre enheterna - Enheten för undervisning och forskningsstöd, Enheten för kundservice och medier, samt Medicinska biblioteket.

Universitetsbiblioteket är en viktig resurs och mötesplats för studenter, forskare och anställda. Biblioteket strävar efter att erbjuda en inkluderande och inspirerande miljö som främjar kunskap och lärande i linje med universitets vision om att vara en attraktiv studie- och arbetsplats. Enheten för kundtjänst och medier spelar en avgörande roll i att förverkliga denna vision genom sitt ansvar för extern kundservice, bibliotekets fysiska lokaler samt tillhandahållande och tillgängliggörande av informationsresurser.

Uppdraget
Universitetsbiblioteket söker en engagerad och erfaren enhetschef för Enheten för kundtjänst och medier. Vi söker dig som trivs med att leda verksamhetsnära och som känner en drivkraft i att vara delaktig i skapandet av nästa generation av biblioteksverksamhet tillsammans med ditt team och chefskollegor.

Arbetsuppgifter 
I rollen som enhetschef för Kundtjänst och medier ansvarar du för att leda och utveckla enhetens verksamhet utifrån universitetets vision och universitetsbibliotekets uppdrag. Du kommer att vara direkt underställd bibliotekschefen, ha personal- och budgetansvar för enheten samt ingå i universitetsbibliotekets ledningsgrupp. Inom ramen för uppdraget ligger ansvar för att utveckla och samkoordinera bibliotekets yttre kundservice, ansvar för mediabudgeten samt för inköp och tillgängliggörande av bibliotekets tryckta och elektroniska samlingar. Enheten ansvarar även för det obemannade Notbiblioteket i Musikhögskolans lokaler på Campus Örebro samt delar av biblioteksverksamheten vid Campus Grythyttan. Därutöver ingår ansvar för universitetsbibliotekets kommunikation och marknadsföring, de fysiska lokalerna samt för lärosätets lokala publikationsdatabaser. Enheten samordnar även utställningar och aktiviteter i biblioteken samt erbjuder biblioteksvisningar för besökare. 

Du förväntas kunna arbeta tillitsbaserat samt leda och motivera ditt team för att uppnå gemensamma mål och en positiv arbetsmiljö. Du kommer även att ansvara för kompetensutveckling inom teamet och se till så att alla medarbetares kompetens och tid tillvaratas på bästa sätt genom effektiva och smarta arbetssätt.

Kvalifikationer
Krav:


• Akademisk examen inom biblioteks- och informationsvetenskap
• Erfarenhet av ledarskap med personal- och budgetansvar
• God kommunikationsförmåga i tal och skrift på svenska och engelska
• Erfarenhet av kundtjänst, inklusive strategisk planering och utvärdering av tjänster och aktiviteter
• Kännedom om medieplanering, förvärv och katalogisering inom bibliotek

Meriterande:


• Erfarenhet från forskningsbibliotek
• Kännedom om publiceringsprocesser och öppen vetenskap
• Erfarenhet av arbete med lokala publiceringsdatabaser

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Arbetet är i hög grad serviceinriktat och merparten av arbetet sker i nära samverkan med kollegor och användare. Vi förväntar oss att du är flexibel, öppen för förändringar, och kan arbeta med fokus på kvalitet och helhet. Vi förutsätter även att du har goda kommunikations- och samarbetsförmågor, samt att du är van vid att representera och tala inför grupper.

Information 
Anställningen är tillsvidare på 100 % med tillträde enligt överenskommelse.

Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning. 

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av bibliotekschef Linda Östlundh, tfn. +46 (0)79- 06 18 939 eller chef för Enheten för undervisning och forskningsstöd, Anna Boström tfn. +46 (0)19-30 14 58.

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.  

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten. 

Ansökan 
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök". 

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument: 


• Ett personligt brev där du berättar varför du är intresserad av rollen som enhetschef för Kundtjänst och medier
• Komplett CV
• Kopior av relevanta betyg/intyg

Sista ansökningsdag är 2024-05-06. Vi ser fram emot din ansökan och potentialen att stärka vår medicinska biblioteksavdelning! 

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen. 

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft.

Ansök nu